Andrey (andrey_che) wrote,
Andrey
andrey_che

Корпоративный новый год.

Конец декабря-начало января... 
С 1 по 13 - е ....
Да, сколько же надо здоровья?
Но новый год это же не только пьянки и посиделки.

Новый год - это и 13 зарплата и премии.
Новый год - возможность увидеться с партнерами по бизнесу и коллегами.
Новый год - в конце-концов - ЭТО КОРПОРАТИВЫ!
Главные мероприятия!

Уже сейчас составляются сметы, начинают подыскивать организаторов. корпоративный новый год
Да, и мы хотели что бы у нас было на корпоративе только самое лучшее!
И хотя мы и сами могли бы все организовать, но в праздники надо отдыхать.
Вот и решили обратится в Компанию Специальных Событий "Оле Лукойле"!

Скажу сразу, что это уже проверенная компания.
Наш корпоративный новый год 2011 будет уже третим корпоративом, который мы заказываем у них.
Совсем недавно отлично отпраздновали с ними День туризма!
Молодцы ребята и девчата!

При не дорогой относительно цене (от 30.000 руб.) организация на миллион!
Профессиональный ведущий, который и подколит где надо и теплое слово вставит.
Отличное шоу барменов и программа вообще!
Да и ресторан подобрали именно такой. какао хотели мы : что бы вкусно и не дорого, но при этом с хорошим обслуживанием.

Кстати , и вам еще не поздно заказать корпоратив у Компании Специальных Событий "Оле Лукойле"!
Все их услуги и цены на эти услуги есть на сайте olelukoie.ru.
Рекомендую!
Tags: корпоративные мероприятия, новый год, праздник
Subscribe
promo andrey_che october 14, 2018 11:05 27
Buy for 50 tokens
Пожарные из Австралии с 1993 года издают свой календарь, средства от продажи которого идут на различные благотворительные цели и в различные благотворительные организации, такие как Фонд детской больницы. После 17 дней фотосессий все фотографии календаря на 2019 год собраны вместе, чтобы…
  • Post a new comment

    Error

    default userpic

    Your reply will be screened

    Your IP address will be recorded 

    When you submit the form an invisible reCAPTCHA check will be performed.
    You must follow the Privacy Policy and Google Terms of use.
  • 1 comment